Jeg bliver lidt trist

Så længe hetzen mod ledere kører, så længe de forventes at drage omsorg for og tage ansvar for medarbejdernes følelsesmæssige velbefindende – så længe vil jeg drage omsorg for lederne. Derefter vil jeg gå på pension. Jeg forventer ikke, det bliver de næste par år.   Denne artikel: “Manglende ros fra chefen kan give depressioner” har … Læs mere

Løb! Løb! Kærligheden kommer!

En del af mine fagfæller mener, jeg hører hjemme i en meget fjern fortid med min snak om at give arbejdet mindre plads i vores følelsesliv. Måske gør jeg. Men jeg er villig til at være umoderne og advare mod det følelsestyranni, der præger tidens tilgang til ledelse. Jeg håber og tror, at vi en … Læs mere

You’ve been trumped!

”Working together we will begin the urgent task of rebuilding our nation and renewing the American dream. I’ve spent my entire life in business, looking at the untapped potential in projects and in people all over the world. That is now what I want to do for our country. Tremendous potential. I’ve gotten to know … Læs mere

Er du håndværker eller copy cat?

Der er så lidt respekt for håndværksdelen af vidensbranchen og så meget fokus på resultater, processer og viden. Trist, fordi det er i håndværket, man kan finde en varig arbejdsglæde. Når jeg møder en direktør, der efter 20+ år som leder i erhvervslivet nu kalder sig konsulent, siger jeg: ”Vis lige lidt respekt” for det … Læs mere

Vi vil tjene vores løn uden at sælge sjælen

Først lod vi, som om vi arbejdede, så sled vi sjælen til blods, og nu overvejer vi, om karriere i virkeligheden er groft overvurderet. Vi er på tærsklen til en arbejdsrevolution. I 1980’erne blev vi hængende på kontorerne for at få det til at se ud, som om vi havde meget travlt og derfor var … Læs mere